Jobs im Ausland - FAQs
Vor dem Job
- Findet hier Antworten zu vielen Fragen, wenn du an unserem Programm zu Jobs in London teilnehemen willst!
Welches Sprachniveau braucht man?
Je nachdem welchen Job man ausübt, ist ein höheres bzw. weniger hohes Sprachniveau notwendig. Wir versuchen jedoch auch Bewerber zu vermitteln, die ein niedrigeres Sprachniveau haben.
Wie läuft das Programm ab?
Sobald wir alle notwenigen Informationen vom Teilnehmer erhalten haben, werden unsere Kollegen vor Ort mit dem Teilnehmer ein Telefoninterview führen, in dem u.a. geklärt wird, wo man gerne arbeiten möchte und welcher Job am besten für einen geeignet ist. Grundsätzlich gibt es im Hotel- und Gastronomiebereich folgende Möglichkeiten:
- Zimmermädchen
- Putzfrau/ -mann
- Kellner/Kellnerin in Hotels, Restaurants oder Cafés
- Verwaltungsaufgaben innerhalb eines Hotels oder Hostels
- Küchenhilfe
- Portier oder Gepäckträger in einem Hotel
- Allgemeine Arbeit in einem Café
- Allgemeine Arbeit in einer Bar
Wie lange dauert das Programm?
Man kann bis zu 6 Monate am Programm teilnehmen (siehe hierzu Ausschreibung Katalog).
Muss man vor Beginn der Arbeit ein Interview führen?
Ja, in der Regel wird ein Telefoninterview durchgeführt. Falls ein Interview stattfindet, weiß der Teilnehmer davon und sollte sich vor dem Interview gut über den Arbeitgeber informieren. Sofern ein Interview vor Ort stattfindet, sollte man sich entsprechend kleiden (schwarze Hose/Rock, weißes Hemd/ Bluse).
Wo wird man wohnen?
Das hängt ganz davon ab, wo man einen Job findet. Viele Teilnehmer suchen sich eine eigene Unterkunft. Bei Bedarf können wir uns jedoch auch gerne um eine Vermittlung der Unterkunft kümmern. In einigen Fällen ist es auch möglich, dass man eine Unterkunft durch den Arbeitgeber (z.B. bei einem Job im Hotel) gestellt bekommt.
Welche Altersgruppen nehmen in der Regel am Programm teil?
Die Altersgruppe liegt zwischen 18-30 Jahren.
Wann weiß man, wo man arbeiten wird?
In der Regel 1 bis 2 Wochen vor Beginn der Arbeit.
Was muss man für die Arbeit in England mitbringen?
Man sollte alle persönlichen Dinge mitbringen, die man für die Zeit in England benötigt. Falls vom Arbeitgeber eine bestimmte Kleiderordnung verlangt wird, sollte man diese unbedingt mitbringen.
Braucht man ein Visum?
Als EU-Bürger benötigt man kein Visum. Staatsbürger anderer Länder sollten sich bei der britischen Botschaft darüber informieren, ob sie ein Visum benötigen oder nicht.
Während des Jobs
Wie viele Stunden muss man arbeiten?
In der Regel arbeitet man 35h pro Woche. Es ist nicht erlaubt, mehr als 48h pro Woche zu arbeiten.
Hat man auch einen Tag frei?
Im Normalfall hat man 2 Tage die Woche frei. Wir können jedoch nicht garantieren, dass man diese zwei Tage am Wochenende nehmen kann. Gerade im Tourismus ist am Wochenende am meisten los. Daher kann es sein, dass man die freien Tage unter der Woche hat.
In welcher Region wird man arbeiten?
Die meisten Arbeitsstellen befinden sich in ländlicheren Gegenden, wie z.B. Cornwall, Devon und Norfolk. In diesen Gegenden gibt es sehr viele schöne Hotels, bei denen man arbeiten und in der Regel auch wohnen kann. In London ist es sehr schwer einen Job zu finden. Wenn wir die Anmeldung jedoch frühzeitig (mindestens 2 Monate vor Reisebeginn) vorliegen haben, stehen die Chancen besser und wir werden unser Bestes versuchen.
Muss man Steuern zahlen?
Ja, wenn man in Großbritannien arbeitet, muss man Steuern zahlen. Allerdings kann man die Steuern am Ende seines Aufenthalts in Großbritannien zurückfordern. Einen entsprechenden Antrag hierzu gibt es bei unseren Kollegen vor Ort.
Wie hoch ist das Gehalt?
In England gibt es einen Mindestlohn, den man erhält. Verfügt man über signifikante Erfahrungen im entsprechenden Bereich, so kann es auch vorkommen, dass man einen höheren Lohn erhält. Wie viel der Teilnehmer im Einzelnen erhält, hängt jedoch vom jeweiligen Unternehmen ab. Der Mindestlohn liegt bei 4,45 GBP (5,61€)/Stunde für 18-21 Jährige und bei 5,35 GBP (6,74€)/Stunde für 22 Jährige und Ältere.
Braucht man eine Sozialversicherung während des Aufenthalts in GB?
Ja, man braucht eine Sozialversicherung. Um eine Sozialversicherung zu beantragen, rufe bitte unter folgender Nummer an: 0845 600 0643.
Gibt es jemanden, der meine Muttersprache spricht, falls ich mich nicht verständigen kann?
Ja, im Notfall lässt sich jemand finden, der die entsprechende Sprache spricht.
Mit welchen Ausgaben kann man im Monat rechnen? Reicht das Gehalt, um seine Lebenshaltungskosten zu decken?
Es liegt ganz an einem selbst, wie viel man im Monat ausgibt. Dennoch ist es empfehlenswert, sich eine Reserve anzulegen, auf die man im Notfall zurückgreifen kann. Für einen Aufenthalt von 3 oder mehr Monaten sollte man ca. 1000-1200 GBP (1260 - 1500€) rechnen.
Ist man über die Agentur krankenversichert?
Nein, es kann niemand über uns krankenversichert werden. Das Unternehmen, wo man arbeiten wird, wird denjenigen für die Zeit seines Arbeitsverhältnisses krankenversichern. Dennoch ist es sinnvoll, eine Reiseversicherung für die Tage abzuschließen, in denen man noch nicht beim Unternehmen angestellt ist. Diese sollte gegen Diebstahl, plötzliche Krankheit, etc. absichern.
Was passiert, wenn einem die Arbeit nicht gefällt?
Falls einem die Arbeit nicht gefällt, sollte man dies unseren Kollegen vor Ort direkt mitteilen und angeben, aus welchen Gründen einem die Arbeit nicht zusagt.
Nach dem Job
Bekommt man am Ende seiner Arbeit ein Zertifikat?
Ja, am Ende des Programms erhält man ein Zertifikat. Das Cambridge International Assessment Zertifikat ist ein “Arbeitserfahrungs-Zertifikat” und wird von der University of Cambridge International Examinations (CIE) angeboten.
